Entre 39 000 et 65 000 € bruts en début de carrière selon les cabinets : découvrez les salaires réels du consultant BI en France, et comment accéder au métier.
Éclairer les décisions stratégiques grâce aux données : voilà toute l’essence du métier de consultant BI. Futur consultant en Business Intelligence, quel salaire pouvez-vous demander à votre sortie d’études ? On vous éclaire sur le sujet, enquêtes et baromètres à l’appui.
Également appelé « consultant en informatique décisionnelle », le consultant BI transforme les données brutes d’une entreprise, et en particulier les données à forte valeur ajoutée, en informations stratégiques, utiles pour éclairer la prise de décision.
Le consultant BI déploie des solutions d’aide à la décision permettant aux dirigeants de piloter leur activité et d’atteindre leurs objectifs en s’appuyant sur une vision éclairée par la data. Trait d’union entre les équipes techniques et les décideurs métiers, le consultant BI participe à éclairer les choix stratégiques pour l’avenir de son entreprise.
Au quotidien, le rôle d’un consultant BI consiste à collecter et extraire des données depuis différentes sources (bases de données, notamment), puis à les traiter afin de les nettoyer, de les structurer et de les rendre exploitables. Il conçoit ensuite l’architecture des entrepôts de données et modélise les informations dont il dispose selon les besoins métiers. Côté restitution, le consultant BI utilise des outils de reporting et de datavisualisation pour créer des tableaux de bord interactifs permettant aux décideurs de suivre les indicateurs de performance.
Au-delà des compétences techniques, le consultant BI doit faire preuve de rigueur, d'un solide esprit d'analyse et de qualités pédagogiques pour vulgariser des concepts complexes auprès d'interlocuteurs variés. Son bagage est technique, mais doit aussi comporter une grande palette de soft skills.
D’après les données de l’APEC, 80 % des offres d’emploi pour un poste de chef de projet informatique décisionnelle proposent une rémunération annuelle brute comprise en 37 000 et 63 000 €, avec une moyenne de 48 000 €.
Le salaire d’un consultant BI en France varie en fonction de plusieurs facteurs : années d’expériences, type de structure dans laquelle il exerce (grandes entreprises, ESN, etc.), localisation géographique, etc.
La plateforme de recrutement Hellowork estime que le salaire d’un consultant BI junior en France est de 39 000 euros bruts par an.
D’après le cabinet de recrutement informatique Silkhom, la rémunération d’un chef de projet BI junior à Paris (0 à 2 ans d’expérience) se situe entre 45 000 et 50 000 euros bruts annuels (entre 35 000 et 40 000 dans les régions).
Pour le spécialiste du recrutement Michael Page, le salaire d’un chef de projet BI ayant 2 à 5 ans d’expérience est compris entre 42 000 et 55 000 € bruts par an.
D’après la plateforme Hellowork, le salaire d’un consultant BI senior en France est de 57 855 € bruts annuels.
Pour le cabinet Silkhom, la rémunération d’un consultant BI senior à Paris (plus de 5 ans d’expérience) se situe entre 60 000 et 75 000 € bruts annuels (entre 50 000 et 60 000 euros bruts annuels pour un consultant BI senior dans les régions).
Quant au spécialiste du recrutement Michael Page, il estime que la rémunération d’un consultant BI senior (5 à 15 ans d’expérience) peut aller de 55 000 € jusqu’à 70 000 € bruts annuels.
Le Mastère IA & Data de Cybersup se distingue par une approche complète couvrant l'ensemble de la chaîne décisionnelle. Cette formation ouvre les portes du métier de consultant BI en balayant les différentes étapes de collecte et de traitement de la donnée : de l'extraction et la modélisation des données jusqu'à leur visualisation via des outils comme Power BI, Tableau ou Apache Superset, en passant par le Deep Learning et le MLOps.
Cette formation de 1200 heures sur 2 ans mêle à la fois les compétences techniques de pointe et les enjeux de management et de gestion de l’IT, tout en ouvrant les élèves à une compréhension fine des enjeux business.
L’alternance constitue l’une des modalités les plus efficaces pour accéder à un poste de consultant BI. Elle offre un triple avantage pour les étudiants :
Les entreprises privilégient les profils de consultants BI maîtrisant à la fois les outils techniques et les enjeux business. L’alternance permet justement de développer ces compétences à travers une immersion professionnelle. Les consultants BI formés en alternance disposent déjà, lors de leur recherche d’emploi, d’une connaissance d’un secteur d’activité, d’un réseau, et d’une capacité à gérer des projets de bout en bout.
Trouver une entreprise d’accueil peut parfois s’avérer compliqué. Cybersup met donc en œuvre un accompagnement renforcé pour aider ses étudiants dans leurs démarches.
Cybersup s’appuie sur une pédagogie exigeante, axée sur la pratique et les projets concrets. Les étudiants sont encadrés par des professionnels expérimentés.
Les semaines alternent le travail en groupe sur des cas d'entreprise réels, des consultations techniques personnalisées avec les formateurs, des masterclass animées par des professionnels reconnus, etc.
Cette montée en compétences progressive permet de former ces consultants BI junior opérationnels dès leur sortie d’étude, capables de traduire des insights en recommandations business actionnables.
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